包头铁道职业技术学院是内蒙古自治区唯一一所独立设置的铁路高等职业院校，前身是始建于1956年的包头铁路工程学校。学院在2013年通过首轮人才培养工作评估，于2015年获批自治区示范性高职院校建设单位，教育事业步入了良性循环的发展轨道。

学院现以高等职业教育为主，同时兼有中等职业教育职能。依托60多年铁路办学的雄厚基础，学院构建出对接铁路产业链，覆盖铁路工程建设、运输管理、装备制造和客货运服务产业链关键岗位的铁道运输专业群。同时为兼顾区域经济发展需要，还开设与城市轨道交通运输、建筑设计、土建施工、机械设计制造、机电设备、测绘地理信息、计算机、物流和公共管理等与地方经济发展紧密结合的专业大类，学院现开设7大类、30个专业。

学院占地面积65万余平方米，建筑面积32万余平方米，图书馆藏书43.1万册,已建成的85个校内实验（训）室，建筑面积约2.29万平方米，教学仪器设备总值6013.87万元、实践基地设备5458台（套）。现有在校生10000余名，教职工603人，其中80%以上的教师具有中、高级职称，目前有162名教师已取得和正在进修硕士、博士学位。正在进行的二期建设，总体6.6万平米，建成后能满足学院12000人办学规模的教学需求，增加学院的实习实训场地30个，将整体提升学院的办学水平和行业竞争力。

建校以来，学院为国家培养的近6万名大、中专毕业生，分布在全国各类企事业单位，绝大多数已成为技术管理骨干，受到用人单位的广泛认可。学院为国家铁路和地方经济建设做出了突出贡献。

办学情况

学院的办学特色

60多年来，学院坚持“服务铁路，面向社会”的办学宗旨和“以市场需求为导向，以提高素质为核心，以服务学生为宗旨”的办学理念，推行“订单式”培养，优化人才培养模式，狠抓教育教学质量，注重培养学生的实践技能和就业竞争力，为广大毕业生就业、择业、创业和深造奠定坚实基础，实现办学规模的适度发展和办学效益的明显提升。

学院的教学模式

学院与相关企业建立良好的校企合作机制，构建利于职业能力发展的项目化课程体系。遵循“课程内容与岗位标准融合、教学过程与生产过程融合、教学环境与职场环境融合”的“三融合”课程建设原则，加强专业核心课程建设，课程改革和建设呈现出工学结合的特色。在专业实践能力培养的设计中，学院构建了“专业群通用技能、专业专项技能、专业综合能力”三段递进式的专业实践能力培养体系；围绕实践能力的培养目标，通过抓好理实一体课程、实训和实习三个实践教学关键环节，实现实践教学与理论教学互相交叉、互相渗透、有机融合；推行“双证书”制度，设有职业技能鉴定站，学生考试合格，可获取国家承认的职业资格证书，为增强学生的就业竞争力和继续深造创造条件。

学院的助学政策

学院按照国家要求，对学生实行助学贷款、奖学金和助学金制度，促进学生成才就业，帮助贫困家庭学生实现低费接受职业教育；学院与北京交通大学、西南交通大学、内蒙古科技大学和兰州交通大学等院校联合办学，有能力的学生可在学习本专业课程之余进修本科课程，获得本科毕业证。

交流合作

根据教育部《推进共建“一路一带”教育行动》部署，学院不断拓宽国际合作领域，先后与老挝、蒙古、俄罗斯、巴基斯坦等国家相关院校在专业建设、师资培训、人才培养、学术交流等方面达成合作共识；与北京交通大学合作开展留学生实习专业实训；与内蒙古科技大学、鄂尔多斯应用技术学院签订了3个专业的应用本科合作协议，贯通人才培养渠道；与众多铁路企业进行校企合作，积极探索订单培养、现代学徒制、工学交替等体现校企“双主体”特色的协同育人模式。

学生的就业前景

2016年至2018年，学院毕业生共就业5668人，被中国铁路总公司所属的16家铁路局集团有限公司录用的毕业生占就业人数的90.11%。国家能源投资集团有限责任公司中国神华神朔铁路分公司、国家能源投资集团有限责任公司神华包神铁路集团有限责任公司、中铝物流集团有限公司等11个地方铁路公司录用占比3.13%。中铁建设集团下属4个公司录用占比0.02%。呼和浩特、青岛、西安等地的地铁公司录用占比4.12%。各地方企业录用占比2.62%。

近三年，学院毕业生平均就业率达91%以上，呈现出“就业竞争力强、订单培养多、对口就业率高、起薪标准高”的良好态势。